שיפור תנאים, העלאות שכר וקיצור שבוע העבודה – ההסתדרות, הנהלת החברה ווועד העובדים חתמו על הסכם פורץ דרך; יו"ר ההסתדרות במרחב חיפה, משה מזרחי: "אני מודה לוועד העובדים על עבודתם המקצועית והמסורה"
היסטוריה בחברת תעבורה ימית חיפה: אתמול נחתם הסכם קיבוצי חדש בין ההסתדרות במרחב חיפה, איגוד עובדי התחבורה, הנהלת החברה וועד העובדים. ההסכם מביא עמו בשורות מרעננות לעובדים, הכוללות תוספות שכר משמעותיות, קיצור שבוע העבודה ואימוץ הסכמי המסגרת – מהלך שממצב את תנאי ההעסקה בחברה ברף הגבוה בענף.
טקס החתימה נערך במעמד יו"ר ההסתדרות במרחב חיפה, מר משה מזרחי, יו"ר איגוד עובדי התחבורה, עו"ד אייל ידין, יו"ר האגף לאיגוד מקצועי, מר דוד לוי, מנכ"ל חברת תעבורה ימית, מר מוטי ווטארו, מנהל חטיבת נמלי הים בהסתדרות, מר ניר אייזנברג, מרכז איגוד עובדי התחבורה במרחב חיפה, מר יובל מושקוביץ, וועד העובדים, שלקחו חלק משמעותי בגיבוש ההסכם והובלתו לשלב החתימה.
משה מזרחי, יו"ר ההסתדרות במרחב חיפה, הדגיש את החשיבות הרבה של ההסכם וציין כי מדובר ב"רגע מרגש וחשוב. אנו גאים להיות שותפים למהלך שמשפר את תנאי העובדים ומוקירים את תרומתם החשובה לחברה. זו זכות עבורנו לתת שירות לעובדי החברה, ואני מודה לוועד העובדים על עבודתם המקצועית והמסורה."
גם עו"ד אייל ידין, יו"ר איגוד עובדי התחבורה, בירך על ההסכם וציין כי מדובר במהלך משמעותי שמעניק ביטחון תעסוקתי, משפר את תנאי ההעסקה בענף ומחזק את העובדים. לדבריו, "אני מברך את הנהלת החברה על שיתוף הפעולה החשוב. זהו צעד חיובי שיחזק את מעמדה של החברה וישפר את איכות חיי העובדים."
מנכ"ל חברת תעבורה ימית, מר מוטי ווטארו, הדגיש את מחויבות ההנהלה לרווחת העובדים וציין כי ההסכם מחזק את האמון ושיתוף הפעולה בין הצדדים: "עובדי תעבורה ימית חיפה הם הנכס החשוב ביותר שלנו, ואנו גאים להעניק להם תנאים משופרים שיבטיחו סביבת עבודה יציבה, הוגנת ומתקדמת."
